3)第六百二十八章 众人的反应_神级售货商
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  我帮你压着那些人,你自然察觉不出来,但是有一天我不在了,你就知道他们的难缠了,本来我还帮你准备了其他手段,但是,现在好像有了其他选择。”

  冯文兴看着对方,缓缓地开口,“或许,对我而言,这是一场豪赌,一旦赌输了,我们九龙化工就会成为历史,但是,要是赢了,这将会是一次新生,从此九龙化工将会摆脱化工的标签,成为一个站在巅峰的科技企业。”

  冯淑婷一脸迷惑的看着自己老爸,完全不知道他再说什么。

  郭临在公司内也会陷入沉思,甚至询问公司目前可以拿出多少现金流。

  这些人在看到了郝仁的几种技术之后都是心动了,更是清楚的明白,这是一个机会,如果可以抓住,或许,他们目前的身家都将会暴涨一大截。

  但是这些人也明白,造手机业务风险相当之大,需要的资金也太多,起步就要十个亿打底,后期那源源不断的消耗,还要面对其他品牌的排挤,更是难上加难。

  一旦失败,他们所有心血和投资就会打水漂,这可不是几十万上百万,而是数十亿资金。

  郝仁赔了,还能东山再起,有着主营业务支撑,但是他们没有这个能力,只会粉身碎骨。

  这几天的时间,易学明在外面寻找合适的厂房,和政府谈种植基地的事情,忙的不可开交,徐羽佳则是负责招标会的事情,还有品牌推广。

  终于将公司内的事情处理完毕,郝仁便是开车赶往了远程文化传媒,好歹也是自己的子公司。

  王晓智,周墨等人看到郝仁都是极为惊喜。

  在他的办公室内,郝仁听着几个人的汇报。

  和原来的倒是没有什么太大差别,不过他们提出的实习生培训方案已经做好了,最近便是要正式开展。

  “我们会拿出一千万的资金,分为几个渠道去寻找我们想要的优质训练生,第一个就是通过选秀计划,从全国各地进行遴选,找出最好的苗子,除此之外,就是在一些专门的艺术院校进行发掘,或者是一些星探。”

  周墨沉声开口,‘我们每年都会有二十个人的名额,这二十个人便是我们需要培养的,可以分为四个团,每个团有五个人,我们会对这些人进行全方位的培训,在培训之中,发掘他们各自的能力和长处,然后进行包装,培训时间大概需要一年,一年后出道,公司帮助进行推广,采用淘汰机制……’

  郝仁听着他们的介绍,只是点头,没有发表意见,这个事情之前他便是听他们说起过,现在只是更加完善了而已。

  不过,这也是对公司艺人的补充,他们旗下的艺人不能只是靠找现成的,不说有没有,仅仅是忠诚度上便是不如自己亲手培养的。

  当然,这二十个人不可能都会成为公司的艺人,只有笑到最后的才是他们真正需要的,按照周墨所说,顶多五个人,也就是说起码要淘汰掉四分之三,也不能说是淘汰,只是大部分资源都会聚集在最后胜出的这几个人手中。

  这也算是偶像训练计划,另外一个就是电影扶持计划,扶持一些小导演的创作,当然,这也算是一种投资,有可能一炮而红,也有可能血本无归。

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